松田建設株式会社
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登録番号 290 宣言日 令和7年9月3日 HP ホームページ(外部サイトへ遷移します) 業種 建設業 所在地 薩摩川内市
当社は，男女ともに仕事と子育てを両立できる環境を構築し「働きがい」のある企業を目指し，以下の項目に取り組むことを宣言します（いずれも5年以内）。
- 育児休業制度の周知及び活用を促し，子育て中の社員（未就学児まで）の育児休業取得率を15％以上とします。
- 保育園等の送迎時間を考慮した勤務時間を設定します（各希望者と相談後に勤務時間を設定）。
- 子の急病等による欠勤，早退へ柔軟に対応します。
- 年次有給休暇を全社員が付与日数に対し，40％以上取得できるよう環境を整備するなど取得を促します。
- 女性が幅広い職種（事務，技術，作業）で活躍できる環境を整備します。
- 女性の応募が増えるよう，ホームページ，SNSを活用した企業PRに取り組みます。
- 社員に占める女性の割合を15％以上とします。
- 女性活躍推進のため，管理職を対象にしたセミナーを受講します。
- 社員とのコミュニケーションを図る観点から定期的に面談を行い，仕事や子育ての両立に関する悩みなどの相談に応じます。
